5月17日，机关党委召开机关科级干部座谈会。机关党委书记方泓出席会议，机关各职能部门的科级干部代表参加座谈。座谈会由机关党委副书记张继红主持。

座谈会上，张继红明确了本次座谈以调研机关科级干部思想、学习和工作动态以及如何建立和完善科级干部交流机制为主要议题，阐述了召开座谈会的必要性和紧迫性。她指出，座谈会的召开是学校党委高度关注、关心、关爱机关科级干部的重要体现，是掌握科级干部思想动态的重要方式和主要途径，也是各部门相互交流、共同学习、增进共识的重要抓手。机关党委将始终以实现好、维护好、发展好科级干部的成长为一切工作的出发点和落脚点，不断创新工作方式，努力创造学习交流平台，积极建言献策，努力推动学校各项事业的发展。

座谈会气氛热烈。机关科级干部代表结合本职工作，汇报了本部门科级干部的思想、学习和工作动态，表达了科级干部对个人成长、发展以及建立完善科级干部交流机制的愿望，体现了科级干部积极参与学校改革发展事业的责任意识和奉献精神。

在认真听取与会同志的发言后，方泓指出，机关是推进学校建设发展的中枢机构，机关科级干部是全校干部的重要组成部分，是各职能部门的骨干力量。科级干部整体综合素质高，具有创新进取精神，富有朝气和活力，吃苦耐劳，乐于奉献，对学校全局工作发挥着重要作用，是一支素质优良、作风务实、战斗力强的队伍。当前，学校各项事业发展的任务艰巨，机关工作必须要紧紧围绕高水平大学建设的人才培养、科学研究、社会服务、文化传承与创新等工作展开。他对机关科级干部提出四点希望：一是要明确任务目标，增强责任感和使命感。面对新形势新任务，科级干部要找准定位，明确发展目标，将学校发展与个人发展紧密联系起来，切实增强推动学校科学发展的责任感和使命感。二是要加强学习教育，提升个人能力和水平。学习是提高自身素质和推动工作发展的重要手段。科级干部要增强学习主动性，努力向书本学习、向实践学习、向他人学习，确保学习的制度化、常态化建设。三是要改进工作作风，增强机关服务意识。机关是学校各项工作的运转中心和服务窗口。科级干部要增强服务意识，提高服务水平，以热情服务、高效服务为要求，切实提升师生的满意度，彰显机关工作风范。四是要严格自我要求，提升个人理论素养。科级干部在坚持党性原则的基础上，要努力提升政治素养，强化法制意识和廉政意识，提升个人修养，实现个人价值追求和情趣修养的统一，养成良好的工作风范，为推动学校高水平大学建设做出贡献。